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產業動態 勞退金分次領可省稅
中華人事主管協會 本新聞稿發佈於2009/03/12,由發布之企業承擔內容之立場與責任,與本站無關

戰後嬰兒潮逐漸進入大退休潮,退休後儘管離開職場,部分收入仍需要課徵所得稅。中華人事主管協會執行長林由敏表示,舉凡銀髮族從公司領到的退休金、每年的利息、房屋租金、股票股利超過報稅門檻都需要繳交稅金。至於勞保給付,不論是勞保老年給付一次金或是勞保年金、國民年金都不需要繳交所得稅。

 
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報稅季節來臨,如果你以為領了退休金的銀髮族不需要繳稅,那就大錯特錯。林由敏表示,如果去年領到了退休金,今年就得申報所得稅。一般來說,上班族可領到兩筆退休金,一筆是勞保老年給付也就是俗稱的勞保退休金;另一筆就是勞工退休金。依照所得稅法規定,勞保給付屬於人身保險給付,不論是勞保老年給付或是今年1月實施的勞保年金,保險給付可以全數免稅,不需要繳交所得稅。

至於勞工退休金一次領與分批領,課稅方式就不相同。如果是一次領取,根據所得稅法規定,服務年資乘以16.1萬元以下者,所得額為零,不需繳交所得稅。例如服務年資為20年的老李,去年從公司領取300萬元的勞工退休金、105萬元的勞保退休金,在勞工退休金的部分,老李享有322萬元的免稅額,因此領到300萬退休金的老李全部都不需要課稅。至於勞保退休金屬於人身保險給付,也全數免稅,因此老李這兩筆退休金全數不需繳稅。

如果退休金超過16.1萬元乘以工作年資的金額、未達32.2萬元乘以工作年資的金額,半數納入所得額課稅;超過32.2萬元乘以工作年資的金額,全數納入所得額。

工作年資10年的老張,去年一次領取295萬元的退休金,依照課稅門檻,以老張的狀況161萬元以內免稅,老張領到295萬元,超過161萬元的部分有半數即67萬元就得納入所得額課稅。

如果工作年資10年的老張領到485萬元的退休金,超過服務年資乘以32.2萬元的課稅門檻,在161萬元到322萬元的部分,半數納入所得額即80.5萬元;還得加上超過322萬元課稅門檻的部分,總計243.5萬元得納入所得額申報所得稅。

如果選擇分期領取退休金,全年領取總額減去69萬7,000元後的餘額就是所得額。例如可以領到485萬元退休金的老張,不希望一次領到退休金,因此,老張跟雇主協商分十年領取,每年領取48萬5,000元的退休金,如此一來,因為每年領取的總額低於69萬7,000元,老張的退休金就不需要申報所得稅。

林由敏提醒,乍看之下,分期領取退休金雖可以大幅減輕退職所得的稅賦,也可以避免因為一次領到一大筆錢,突然一下子花掉,老年生活無以為繼。不過,退休族選擇分期領取時,必須考慮公司的經營狀況,萬一公司經營有問題,退休族可能領了一、兩年公司倒閉,就無法領到後續的退休金,為了省下一點點稅金而虧損一大筆退休金,可說是得不償失。

- 新聞稿有效日期,至2009/04/12為止


聯絡人 :謝武雄
聯絡電話:02-27635678
電子郵件:alvin521@cpea.org.tw

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