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產業動態 工作沒fu?職場專家教你找回熱情!
全國就業e網 本新聞稿發佈於2014/10/03,由發布之企業承擔內容之立場與責任,與本站無關

工作提不起勁,該怎麼辦?時序邁入第四季,不少忙碌了將近一年的上班族逐漸產生工作倦怠感,而剛踏入職場的新鮮人則是難免感到焦慮緊張。職場專家也建議,不妨趁此時重新整理自己,鎖定職涯發展目標,將有助你重新找回工作熱情,面對未來一年的全新挑戰!

 
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為了提供民眾更多職涯規劃相關服務,勞動力發展署整合「全國就業e網」職涯諮詢服務專區,除原有勞動法規、就業權益諮詢外,今年起特別邀請多位職場專家駐站,每月針對職涯主題撰寫文章,包括戴晨志博士、洪蘭教授、職涯顧問許書揚、郭芊彤、Bryan Yao (姚詩豪) 、Joe(張國洋)、王志鈞、邢憲生、張志誠等,近期針對上班族及新鮮人分享樂在工作的秘訣。

工作一成不變、沒有刺激沒有成就,讓人提不起勁?標竿學院資深顧問邢憲生指出,影響樂在工作的關鍵因素是個人職涯目標,而這也是最容易在整個職涯發展中被我們忽略的。若選擇的工作只是為了屈就於環境的現實面,卻沒有個人的興趣、夢想所產生的熱情當後盾,久而久之,自己就可能因為看不到工作中的價值而產生厭倦、退縮的心態。如果現有的工作是為了完成自己最終的職涯目的或夢想,又是自己主動去爭取的,加上有興趣及天賦來支持工作中的熱忱,那麼工作就會成為快樂的泉源。

然而不知道自己的天性或興趣在哪裡也沒關係。洪蘭教授建議,接受手邊的工作、從做中覓,上班時心中要懷感恩之心,要想到老闆教你,還給你薪水,當然要好好學,因為學到的東西是自己的。另外,雖然興趣可以幫助你、使你做的輕鬆,但這不是必要條件,毅力、持之以恆才是成功的條件。她也強調「成功沒有捷徑、堅持才能看見成果」,不管什麼事,好好去做,就會做的好。若遇到不喜歡的工作,給自己一個機會,就算不合個性,也可以試試看是不是能做出成績來。

而找不到工作、不知道要做什麼,是每個世代社會新鮮人都會遇到的困境。職涯顧問張志誠認為,喜歡不等於能專注、興趣不等於有熱情,年輕人往往喜歡一份工作光鮮亮麗的外表,卻因為厭惡工作的內容而離職,這表示在工作、興趣、個性、技能這幾個選項中出現衝突。他建議青年朋友傾聽心中真實的聲音、找出自己真正的興趣,只要把喜歡的事情做到好、做到專,日後自有成就。求職前若能自我檢測了解工作並了解自己,就能減少錯誤嚐試的次數,儘早走上正確的職涯之路。

一般坊間提供的職涯諮詢顧問相關服務大都需要收取費用,而「全國就業e網」透過網站與實體櫃台的虛實整合提供各項免費職涯諮詢服務。若對於自己的職涯發展感到迷惘,除了可到職涯導航專區進行「職業興趣探索」線上測驗外,勞動力發展署各分署的就業中心也藉由多元化職涯探索工具的運用,由專業人員提供深度就業諮詢服務,讓求職者能更清楚掌握自己的職涯方向,也歡迎民眾多加利用!

- 新聞稿有效日期,至2014/10/30為止


聯絡人 :全國就業e網
聯絡電話:0800777888
電子郵件:orange.huang@chainsea.com.tw

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