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產業動態 訊連科技新產品聯合發表
CyberLink 本新聞稿發佈於2006/08/16,由發布之企業承擔內容之立場與責任,與本站無關

出色的員工為企業帶來出色的實力,這個實力,足以拉大差距,創造競爭對手 無法超越的鴻溝。 eHRD領導廠商訊連科技,9月15日,首度正式公開「職能評鑑管理系統」4 及「能力評鑑管理系統」,協助企業有效進行人才盤點,進而培植優秀人才 ,達成公司策略目標。當天,特別邀請了專家顧問進一步探討企業職能等相 關問題,更針對新產品安排了詳細的介紹與說明,邀請關心企業競爭力,關 心企業人才發展的CEO、高層主管、HR主管共襄盛舉。

 
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活動名稱: 全面人才盤點 打造企業競爭力-訊連科技新產品聯合發表~
「職能評鑑管理系統」4.0 及「能力評鑑管理系統」1.0~
活動簡述: 出色的員工為企業帶來出色的實力,這個實力,足以拉大差距,創造競爭對手
無法超越的鴻溝。
eHRD領導廠商訊連科技,9月15日,首度正式公開「職能評鑑管理系統」4
及「能力評鑑管理系統」,協助企業有效進行人才盤點,進而培植優秀人才
,達成公司策略目標。當天,特別邀請了專家顧問進一步探討企業職能等相
關問題,更針對新產品安排了詳細的介紹與說明,邀請關心企業競爭力,關
心企業人才發展的CEO、高層主管、HR主管共襄盛舉。

活動內容: 時間 議題
13:30~14:00 報到
14:00~14:05 Opening
14:05~15:05 職能評鑑與人才發展
中央大學人資所 鄭晉昌 教授
15:05~15:25 訊連科技「職能評鑑管理系統」4.0新產品發表
訊連科技 產品經理 應建中
15:25~15:35 Tea Break
15:35~16:35 能力評鑑運用架構
訊連科技首席顧問 蘭堉生
16:35~16:55 訊連科技「能力評鑑管理系統」1.0 新產品發表
訊連科技 產品經理 應建中
16:55~17:00 問題探討與交流

地空白點: 中國文化大學推廣教育部-B1國際會議廳(台北市建國南路二段231號)

洽詢電話: 02-86671298 分機296 張小姐

- 新聞稿有效日期,至2006/09/16為止


聯絡人 :Sean
聯絡電話:86671298
電子郵件:sean_fang@gocyberlink

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