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產業動態 台灣菸酒招考256名,起薪31,000元
三民補習班 本新聞稿發佈於2015/09/07,由發布之企業承擔內容之立場與責任,與本站無關

台菸招考訊息釋出,將於104年10月12日開始報名;同年11月14日舉辦筆試,預計招收256名(含從業主管7名、從業職員30名、評價人員219名)。103年含正備取共招考303名。

 
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台菸招考訊息釋出,將於104年10月12日開始報名;同年11月14日舉辦筆試,預計招收256名(含從業主管7名、從業職員30名、評價人員219名)。103年含正備取共招考303名。

台灣菸酒公司近6年來每年辦理招考,目前員工平均年齡為56歲,5年內預估將有近千人屆齡退休、10年內更將有3000名員工辦理優退,約占總員工數的3成。

台灣菸酒起薪高、福利好且制度完善,只要高中職學歷即可報名。一旦率取,起薪31,000至50,000元以上。每年視營運獲利情況及員工績效表現核發獎金,約有4個月以上的年終獎金,以及豐富的績效獎、職業訓練、周休二日、健康檢查、國內旅遊等福利。其中102年的年終獎金更高達4.6個月。

台灣菸酒公司共分兩種職缺,評價人員與從業職員。評價人員到職第一年(含實習期間),月薪約31,000餘元,實習期滿考核通過正式雇用後,依據人事規章辦理;從業職員到職第一年(含實習期間),月薪約36,000元、到職第二年月薪加給2,000元、到職第三年採前兩年年終成績考核結果辦理晉級,若該兩年均考列甲等,則月薪調整為49,000元。

台灣菸酒公司董事長說,為提高服務品質,包括負責行銷規劃、生產研發,以及外勤赴賣場,陳列管理、拜訪客戶與市場訪查等項目,需才孔急,求職者不妨考慮朝此方向發揮所長。

※菸酒公司甄試方式採以下兩階段進行:
(一)第一試(筆試):
1.共同科目佔第一試(筆試)成績10%。
(1)從業職員:國文(論文)題型為非選擇題,英文題型為四選一單選題。
(2)從業評價職位人員:題型為四選一單選題。
2.專業科目測驗內容
(1)從業職員:題型為非選擇題。
(2)從業評價職位人員:題型為選擇題。

(二)第二試(口試及體能測驗):依第一試(筆試)總成績高低順序,按各類組錄取人數3倍(不足5人以5人計)通知參加第二試。
1.從業職員、從業評價職位人員訪銷-身心障礙組、化工-身心障礙組、事務管理-身心障礙組及護理組:第二試為口試;
2.從業評價職位人員【除訪銷-身心障礙組、化工-身心障礙組、事務管理-身心障礙組及護理組外】,第二試須先進行口試,再進行體能測驗(負重25公斤重物跑走50公尺)。

詳細網址參考:http://www.3people.com.tw/

- 新聞稿有效日期,至2015/10/08為止


聯絡人 :劉小姐
聯絡電話:(02)2388-1051
電子郵件:jesustaiwan@gmail.com

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