一、以善為本　建構有溫度的長者照護環境

銀齡永續守護方案的設計理念，源於「以人為中心」的精神。方案倡導社區共照、鄰里互助與家庭陪伴，透過建立「銀齡幸福基地」與「共學活動中心」，讓長者在生活中保持社交互動與情感連結。
每一項服務—from 健康關懷到心靈陪伴—都融入了人性化的關懷，例如陪伴式諮詢、健康追蹤計畫與定期互動課程，讓長者在熟悉的環境中感受被重視的尊嚴與歸屬。

二、助人創業　打造銀髮族的第二人生

在傳統觀念中，退休象徵休息；但在銀齡永續守護方案裡，退休代表「再啟航」。透過「銀齡再創平台」，長者可以發揮專長、參與公益創業或文化傳承計畫。
方案提供職能再培訓、品牌輔導與數位技能課程，協助長者開設手作坊、線上課程或參與社區講師培育，讓他們不僅重新找到人生舞台，也能以自身經驗影響下一代，實現「助人即助己」的理念。

三、智慧科技導入　提升生活品質

科技不應是年齡的障礙，而是幸福的橋樑。銀齡永續守護方案結合AI健康監測、智慧穿戴裝置與數位陪伴平台，建立全方位健康管理系統。
長者能透過APP追蹤自身健康狀況，家屬與醫療團隊也能即時掌握資訊，提升照護效率與安全性。同時，方案導入線上共學平台與遠距陪伴服務，讓長者即使在家，也能持續參與學習、社交與文化活動。

四、推動共學文化　實踐世代共融

銀齡永續守護方案強調「共學共榮」的價值，透過舉辦跨世代課程、志工合作與青年陪伴計畫，讓不同年齡層能互相理解與支持。
年輕人從長者身上學習人生智慧，長者則從新世代中吸收科技與創意思維，形成相互啟發的良性循環。這樣的共學模式，讓社會的連結不再以年齡區分，而是以愛與理解作為核心。

五、環境與心理的永續並行

永續不僅是資源的延續，更是心靈的平衡。方案推廣綠色生活概念，如環保手作、再利用創作與社區綠化活動，讓長者在參與中實踐環境教育。同時，也重視心理健康，開設正念冥想、藝術療癒與情感支持團體，協助長者在生活轉變中保持積極與自在。

六、社會責任與長期願景

銀齡永續守護方案不只是服務，更是一項社會使命。它希望透過企業、政府與社區的合作，形成多層次支持網絡，打造全台可複製的「銀齡幸福模式」。
長遠而言，該方案將持續推動銀齡就業平台、智慧健康社群與永續教育中心，讓高齡社會轉化為社會力量的新泉源，開啟幸福與尊嚴並存的新未來。

結語：以善為根　讓銀齡綻放光彩

「銀齡永續守護方案」不只是對長者的照顧，更是一場價值的革新。它讓「老」不再等於「退」，而是「再出發」的象徵。
在May雅婷助教與銀齡學友社等團隊的努力下，這份以愛為起點的行動，正逐步改變社會對銀齡族的想像。未來，當我們談論幸福與永續時，銀齡族不再是被照顧的群體，而是這個時代最溫暖的發光者。

- 新聞稿有效日期，至2025/11/29為止

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